10月19日，北本、萨拉康公司总经理邓波主持召开了2021年选人用人专项检查问题整改工作专题会。会议传达了海投公司总经理、党委副书记郭亚斌对选人用人专项检查问题整改的指示，并提出有关工作要求，并对下一步整改落实专项工作进行了部署。

公司党委书记朱文松，党委委员、副总经理曹舸，党委委员、纪委书记、工会主席田浩，党委委员、副总经理吴涛，全体中层干部、职工代表等，共27人参加了会议。

会议首先学习了习近平总书记关于选人用人的重要论述。会上，邓波结合2021年选人用人检查问题及测评结果，率先在专题会上作深刻检查，自我检讨坚决杜绝类似事件发生；随后宣读了《北本、萨拉康公司选人用人专项检查问题整改报告》，征集与会全体人员意见和建议，员工对《整改报告》无异议。

邓波要求，公司上下要迅速把思想认识行动统一到海投公司党委要求上来，切实增强政治自觉和行动自觉，全力以赴抓好整改落实工作；要突出问题导向，对照公司选人用人专项检查问题清单，建立整改台账，重点抓好干部选拔任用方面的政策规定、干部人事管理制度建设问题的专项整治；要突出全面从严，始终坚持严的主基调，确保各项问题整改落实到位；要加强组织领导，压实责任、严格督查，确保高标准、高质量完成整改任务。

朱文松要求各相关部门、相关人员，要认真落实此次会议要求，压紧压实整改责任，推动整改落实落细；要对照问题清单逐个整改、逐个销号，在见行动、见实效上下功夫；要注重建章立制，坚持“当下改”和“长久立”相结合，举一反三，标本兼治提升整改质效；要注重督查问效，确保各项问题在规定时限内整改到位。